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对我国社会保险费征管制度的立法探讨 预览
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作者 胡海 王海涛 《税收经济研究》 北大核心 2019年第4期69-76,95共9页
建立完善的社会保险费征管体制是各国社会保险制度的中心环节,但我国社会保险费征管制度立法十分滞后,极大影响了社保费的征缴效率及社保基金的运营。为稳步推进社保费征管体制改革与落实《深化党和国家机构改革方案》《降低社会保险费... 建立完善的社会保险费征管体制是各国社会保险制度的中心环节,但我国社会保险费征管制度立法十分滞后,极大影响了社保费的征缴效率及社保基金的运营。为稳步推进社保费征管体制改革与落实《深化党和国家机构改革方案》《降低社会保险费率综合方案》等重要文件精神,应尽快推进我国社会保险费征管制度立法。文章重点分析了我国社会保险费征管制度立法存在的问题,并针对问题对我国社会保险费征管制度立法及相关制度的完善提出了建议,以期能对社会保险费征管制度立法工作提供参考。 展开更多
关键词 社会保险费 征管制度 立法 社会保险费征收管理法
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《杭州市人民政府关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见》政策解读 预览
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作者 《杭州政报》 2019年第3期39-41,共3页
一、此次'稳就业'政策在企业社会保险费方面有什么优惠政策?答:(一)失业保险费返还:对不裁员或少裁员的企业,可按其上年度实际缴纳失业保险费的50%予以返还。(二)困难企业社会保险费返还:2019年1月1日至12月31日,对面临暂时性... 一、此次'稳就业'政策在企业社会保险费方面有什么优惠政策?答:(一)失业保险费返还:对不裁员或少裁员的企业,可按其上年度实际缴纳失业保险费的50%予以返还。(二)困难企业社会保险费返还:2019年1月1日至12月31日,对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的企业. 展开更多
关键词 社会保险费 杭州市 《杭州市人民政府关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见》 就业困难人员 保部门 人民政府 公益性岗位 灵活就业人员 失业保险费 最低工资标准 政策解读
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员工放弃社保后生大病,医疗费谁买单 预览
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作者 华酷 《工友》 2019年第2期18-19,共2页
天有不测风云,患重病产生巨额医疗费魏文长(化名)系东莞一织布厂杂工,双方签订了劳动合同,劳动合同第九条约定,魏文长自愿放弃缴纳社会保险。天有不测风云,2017年7月起,魏文长因突发胸背疼痛,经医院住院治疗,诊断为主动脉夹层(StanfordA... 天有不测风云,患重病产生巨额医疗费魏文长(化名)系东莞一织布厂杂工,双方签订了劳动合同,劳动合同第九条约定,魏文长自愿放弃缴纳社会保险。天有不测风云,2017年7月起,魏文长因突发胸背疼痛,经医院住院治疗,诊断为主动脉夹层(StanfordA型)、高血压病(2级极高危组)。至2017年11月10日止共产生医疗费23万余元。 展开更多
关键词 魏文长 劳动者 劳动合同 社会保险费 医疗 用人单位 加班
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欢迎提问 权威回复 预览
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《当代工人》 2019年第2期28-29,共2页
辽宁瓦房店市邹金龙问:医保转入地收到《信息表》和个人账户余额后,还需办理哪些接续手续文件规定:'转入地经办机构在收到《信息表》和个人账户余额后的15个工作日内办结以下接续手续:1.核对《信息表》列具的信息及转移的个人账户... 辽宁瓦房店市邹金龙问:医保转入地收到《信息表》和个人账户余额后,还需办理哪些接续手续文件规定:'转入地经办机构在收到《信息表》和个人账户余额后的15个工作日内办结以下接续手续:1.核对《信息表》列具的信息及转移的个人账户金额。2.将转移的个人账户金额计入参保人员的个人账户。3.根据《信息表》及用人单位或参保人员提供的材料,补充完善相关信息。 展开更多
关键词 职业年金 转移接续 养老保险关系 保险补贴 社会保险费 就业困难人员
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企业放假期间合同期满未续签需要支付两倍工资吗
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作者 王雪鹏 《劳动和社会保障法规政策专刊》 2019年第8期46-48,共3页
2015年12月1日,刘某入职某环保公司从事财务经理工作。同日,双方签订了期限1年的书面劳动合同。2016年11月21日,环保公司因生产改造通知包含刘某在内的全体职工放假,放假期间环保公司与刘某的劳动合同期满后未续签劳动合同。环保公司为... 2015年12月1日,刘某入职某环保公司从事财务经理工作。同日,双方签订了期限1年的书面劳动合同。2016年11月21日,环保公司因生产改造通知包含刘某在内的全体职工放假,放假期间环保公司与刘某的劳动合同期满后未续签劳动合同。环保公司为刘某缴纳社会保险费至2017年5月,但未发放刘某待岗期间的基本生活费。 展开更多
关键词 合同期满 续签 假期 书面劳动合同 工资 企业 社会保险费 基本生活
减轻我国企业税费负担的路径探析:基于G20的比较
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作者 李林木 张海峰 付宇 《税务研究》 CSSCI 北大核心 2019年第2期12-17,共6页
近年来,我国政府一直致力于减税降费,但企业获得感不强。这其中的根源在于,我国主要税费—增值税、企业所得税和社会保险费当前的制度安排存在不合理性,还有待完善。面对经济下行压力加大的局面,我国必须深化改革企业缴纳的主要税费—... 近年来,我国政府一直致力于减税降费,但企业获得感不强。这其中的根源在于,我国主要税费—增值税、企业所得税和社会保险费当前的制度安排存在不合理性,还有待完善。面对经济下行压力加大的局面,我国必须深化改革企业缴纳的主要税费—增值税、企业所得税和社会保险费,从根本上降低我国企业税费负担,推动经济高质量发展。 展开更多
关键词 负担 增值税 企业所得税 社会保险费 二十国集团
经办机构协助社保费征管的证立与运行保障
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作者 张成松 杨复卫 《税务与经济》 CSSCI 北大核心 2019年第4期80-88,共9页
社会保险费的征管虽由税务机关主导,但并不必然排除经办机构的介入和协助。借助功能适当原则、行政协助原理等法理,经办机构不仅具备介入社会保险费征管的必要性,也具有协助征管的正当性。鉴于此,以协同征管理念为指引,从立场构造、程... 社会保险费的征管虽由税务机关主导,但并不必然排除经办机构的介入和协助。借助功能适当原则、行政协助原理等法理,经办机构不仅具备介入社会保险费征管的必要性,也具有协助征管的正当性。鉴于此,以协同征管理念为指引,从立场构造、程序建构等向度建造系统的、完整的经办机构协助社保费征管机制。立场构造上,从法律上确认经办机构协助社保费征管的地位,制定经办机构协助社保费征管条款,构造协助征管的信息共享机制;程序建构上,从协助征管的请求、审查、争议处理、责任分担与费用负担等方面设计经办机构协助征管的程序机制。唯其如此,社会保障体制改革方能正向推进,社保费征管的效率与公平目标亦终将实现。 展开更多
关键词 社会保险费 经办机构 协助征管 功能适当 行政协助
就业形式变化引致社会保障模式创新
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作者 华蓉晖 Christina Behrendt Quynh anh Nguyen 《中国社会保障》 2019年第3期37-39,共3页
全面有效地覆盖各种形式就业的劳动者,包括那些新的就业形式,是全球社会保障体系面临的挑战。每当一些新出现的工作和就业安排可能给员工和雇主带来更大灵活性的时候,也可能引致社保覆盖面的明显不足。因此,有必要强化并调整社会保障体... 全面有效地覆盖各种形式就业的劳动者,包括那些新的就业形式,是全球社会保障体系面临的挑战。每当一些新出现的工作和就业安排可能给员工和雇主带来更大灵活性的时候,也可能引致社保覆盖面的明显不足。因此,有必要强化并调整社会保障体系,使之能继续发挥预防和减少贫困、强化收入保障、限制不平等的关键作用。 展开更多
关键词 保缴 社会保险费 保体系 非标准 职业介绍所 哥斯达黎加 合同期限 能力 保障体系 临时机构
聚焦难点重点 狠抓政策落实
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作者 褚志高 《山东人力资源和社会保障》 2019年第5期19-21,共3页
新时代呼唤新担当,新时代需要新作为。2019年,枣庄市人力资源社会保障系统全面贯彻省委'担当作为、狠抓落实'工作动员大会和省人力资源社会保障工作会议精神,按照'创业服务质效提升行动'要求,以'钉钉子'精神,... 新时代呼唤新担当,新时代需要新作为。2019年,枣庄市人力资源社会保障系统全面贯彻省委'担当作为、狠抓落实'工作动员大会和省人力资源社会保障工作会议精神,按照'创业服务质效提升行动'要求,以'钉钉子'精神,聚焦五项重点任务,凝心聚力,担当作为,狠抓落实,推动人力资源社会保障事业再上新台阶。 展开更多
关键词 政策落实 招才引智 职业技能培训 处理效能 创新创业 社会保险费 和谐劳动关系
查处用人单位未依法缴费行为的职权划分
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作者 向春华 《中国社会保障》 2019年第3期50-52,共3页
根据《社会保险法》《劳动保障监察条例》的有关规定,对用人单位未按时足额缴纳社会保险费的投诉予以受理并依法处理,以及对经责令限期缴纳或者补足'逾期仍不缴纳'的'处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款',是社会保险行... 根据《社会保险法》《劳动保障监察条例》的有关规定,对用人单位未按时足额缴纳社会保险费的投诉予以受理并依法处理,以及对经责令限期缴纳或者补足'逾期仍不缴纳'的'处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款',是社会保险行政部门的法定职责。但是,对用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,责令限期缴纳或者补足以及加收滞纳金,则是社会保险费征收机构而非社会保险行政部门的法定职责。 展开更多
关键词 用人单位 保险法》 第三人 行政部门 社会保险费 劳动保障监察条例
社会保险费强制征缴的现实之需、实施困境及其应对 预览 被引量:1
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作者 房海军 《北京理工大学学报:社会科学版》 CSSCI 北大核心 2019年第3期166-173,共8页
社会保险费的强制征缴既是社会保险强制性的体现,也是保费征收主体履行法定职责,维护社保基金安全的机制保障,更是实现社保征缴规范化,保障参保人社保权利的应然要求。中国当前社保费率过高、普遍化的低基数缴费、职工参保动力不足以及... 社会保险费的强制征缴既是社会保险强制性的体现,也是保费征收主体履行法定职责,维护社保基金安全的机制保障,更是实现社保征缴规范化,保障参保人社保权利的应然要求。中国当前社保费率过高、普遍化的低基数缴费、职工参保动力不足以及保费补缴困难是落实社保费强制征缴机制的主要困境。困境之源在于社保制度设计存在以下问题:社保转制以及扩面中政府财政责任缺位、费基的变相调整导致社保基数难以做实、缴费与待遇关联性弱降低了参保群体社保遵从度以及社保补缴实体内容立法缺失。透过政府财政责任归位降低社保费率、缴费基数的法定化、权利义务相一致的制度激励机制构建以及保费补缴主体与补缴时效的法律明确,可实现困境突破,最终确保社保费强制征缴机制的落实。 展开更多
关键词 社会保险费 强制征缴 基数 保补缴
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国地税合并背景下社会保险费追缴时效问题研究
12
作者 吴凌畅 《税务与经济》 CSSCI 北大核心 2019年第3期83-90,共8页
在国地税合并及"社保入税"改革背景下,社会保险费追缴问题引起高度关注,但因其在政策执行及法律适用方面呈现出的混乱态势,需对该问题加以厘清。从适用主体来看,基于横向公平和改革目标的考量,税务局可直接适用《劳动保障监... 在国地税合并及"社保入税"改革背景下,社会保险费追缴问题引起高度关注,但因其在政策执行及法律适用方面呈现出的混乱态势,需对该问题加以厘清。从适用主体来看,基于横向公平和改革目标的考量,税务局可直接适用《劳动保障监察条例》第20条。从法律属性来看,追缴社会保险费在行政法上属于"责令改正",虽然不能适用行政处罚时效,但其具备独立法律属性,可认为前述条文对追缴时效进行了特别规定,应认为社会保险费追缴存在2年的时效限制。从具体计算来看,追缴时效的起算点以用人单位开始足额缴纳社会保险费之日为准,但当独立违法行为之间间隔过短时,构成追缴时效的中断。 展开更多
关键词 国地税合并 保入税 社会保险费 追缴时效
特殊情形下劳动关系是否成立的法律分析
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作者 杨艳菁 《中国工会财会》 2019年第3期48-49,共2页
劳动关系是指用人单位与劳动者依法签订劳动合同,劳动者接受用人单位的管理,服从用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取报酬和受劳动保护所产生的法律关系。根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第... 劳动关系是指用人单位与劳动者依法签订劳动合同,劳动者接受用人单位的管理,服从用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取报酬和受劳动保护所产生的法律关系。根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定:'用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 展开更多
关键词 特殊情形 社会保险费 用人单位 劳动者 法定代表人
六类情形原则上不作“挂证”认定的判定与证明
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作者 王伟 《建筑》 2019年第9期25-27,共3页
《住房和城乡建设部办公厅关于做好工程建设领域专业技术人员职业资格'挂证'等违法违规行为专项整治工作的补充通知》(建办市函[2019]92号)(下称《补充通知》)第一条,采取例举加原则的方式,规定对实际工作单位与注册单位一致,... 《住房和城乡建设部办公厅关于做好工程建设领域专业技术人员职业资格'挂证'等违法违规行为专项整治工作的补充通知》(建办市函[2019]92号)(下称《补充通知》)第一条,采取例举加原则的方式,规定对实际工作单位与注册单位一致,但社会保险缴纳单位不一致的六类人员原则上不认定'挂证'行为,由于种种原因,该条规定的有些内容在理解和适用上往往出现分岐,一些内容明确的款项却不好掌握其证明的标准及其证明的内容,所有这些都极不利于对'挂证'等违法违规行为的整治。 展开更多
关键词 解除劳动合同 用人单位 主管部门 提前退休 退休年龄 社会保险费 买断工龄 事业单位改制 行政法规 固定期限劳动合同 注册人员
劳动保障监察案件撤销立案的类型化研究 预览
15
作者 赵娴 《中国人力资源社会保障》 2019年第10期46-47,共2页
为进一步规范劳动保障监察行为,提高劳动保障监察办案效率,劳动保障行政部门对于劳动保障监察案件的撤销进行了八种情形的规定。而将类型化理论引入行政执法实务,是通过劳动保障监察案件撤销立案这一切入点,通过运用类型化理论分析劳动... 为进一步规范劳动保障监察行为,提高劳动保障监察办案效率,劳动保障行政部门对于劳动保障监察案件的撤销进行了八种情形的规定。而将类型化理论引入行政执法实务,是通过劳动保障监察案件撤销立案这一切入点,通过运用类型化理论分析劳动保障监察案件撤销立案的情形,以期更好地解决行政过程中的各种复杂现实问题,让单纯的法律规范和抽象的法律概念更加靠近具体实践。 展开更多
关键词 撤销立案 告知书 劳动保障监察 社会保险费 类型化研究
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新政府会计制度下工资统发会计核算的探讨
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作者 于会波 《齐鲁珠坛》 2019年第3期46-48,共3页
自2002年以来,我县对预算单位人员工资实行财政统一发放,直接支付到个人银行卡,在保障工资及时足额发放、规范津补贴等方面发挥了重要作用。但随着个人所得税制改革的不断深入,及社保制度改革的不断完善,由财政代为计算和扣缴机关事业... 自2002年以来,我县对预算单位人员工资实行财政统一发放,直接支付到个人银行卡,在保障工资及时足额发放、规范津补贴等方面发挥了重要作用。但随着个人所得税制改革的不断深入,及社保制度改革的不断完善,由财政代为计算和扣缴机关事业单位税费工作基础发生了重大变化。为进一步落实《预算法》明确的部门单位预算执行主体责任和国务院'放管服'改革精神,从2019年起对现实行财政统一发放单位工资管理和发放方式进行调整。 展开更多
关键词 新政府计制度 住房公积金 养老保险 津贴补贴 绩效工资 职业年金 保障缴 预算单位 社会保险费 医疗保险 工资统发
法治视角的社会保险费征收体制改革研究 预览
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作者 艾希繁 周刚志 《湖南大学学报:社会科学版》 CSSCI 北大核心 2019年第3期70-77,共8页
2018年3月我国推出国税地税征收体制改革方案,明确社会保险费由国家税务机构统一征收,改革带来社会保险费征收主体、征收程序、征缴管理等方面的一系列调整变化。改革对我国社会保障制度产生深远影响。通过法治方式建立全国统一的社会... 2018年3月我国推出国税地税征收体制改革方案,明确社会保险费由国家税务机构统一征收,改革带来社会保险费征收主体、征收程序、征缴管理等方面的一系列调整变化。改革对我国社会保障制度产生深远影响。通过法治方式建立全国统一的社会保障费征收体制,是国际上法治发达国家的常见做法。社会保险费作为一种准税收,涉及数亿人切身利益,以法治方式推进我国社会保险费征收体制建设很有必要,建议修改完善《中华人民共和国社会保险法》和《社会保险费征缴暂行条例》,立法明确税务机构征收社会保险费的职责和征收程序,完善征收争议解决机制,设立试点劳动社会保险法庭等。 展开更多
关键词 社会保险费 法治 税收体制改革
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认真贯彻落实“两统筹”大力推进税收审计全覆盖
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作者 沈葳 《中国审计》 2019年第15期25-26,共2页
根据党的十九届三中全会通过的《深化党和国家机构改革方案》,在本届政府机构改革中,对税收征管体制进行改革,省级及省级以下国税和地税机构合并,具体承担所辖区域内各项税收、非税收入以及各项社会保险费征管等职责。合并后的税务机构... 根据党的十九届三中全会通过的《深化党和国家机构改革方案》,在本届政府机构改革中,对税收征管体制进行改革,省级及省级以下国税和地税机构合并,具体承担所辖区域内各项税收、非税收入以及各项社会保险费征管等职责。合并后的税务机构,实行以国家税务总局为主、省(自治区、直辖市)党委和政府双重领导的管理体制。 展开更多
关键词 税收审计 全覆盖 机构改革方案 政府机构改革 税收征管体制 国家税务总局 社会保险费 机构合并
郑州市人民政府关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见 预览
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《郑州市人民政府公报》 2019年第5期4-8,共5页
郑政文[2019]86号2019年5月14日各县(市、区)人民政府,市人民政府各部门,各有关单位:为贯彻落实《国务院关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》(国发[2018] 39号)和国家关于稳就业工作的决策部署,根据《河南省人民政府关... 郑政文[2019]86号2019年5月14日各县(市、区)人民政府,市人民政府各部门,各有关单位:为贯彻落实《国务院关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》(国发[2018] 39号)和国家关于稳就业工作的决策部署,根据《河南省人民政府关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的实施意见》(豫政[2018] 41号)文件精神,深入实施就业优先战略和更加积极的就业政策,着力抓重点、补短板、强弱项、防风险、稳预期,确保当前和今后一个时期就业局势总体稳定,现结合我市实际提出以下实施意见。 展开更多
关键词 创业孵化基地 分工负责 担保贷款 失业保险基金 失业保险 职责分工 人民政府 就业见习基地 在岗培训 就业补助 公共就业服务机构 技能提升 高校毕业生 失业登记 创业就业 下岗失业人员 社会保险费
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建筑业按项目参保与一般参保模式的差别解读 预览
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作者 刘希乾 《人才资源开发》 2019年第9期52-54,共3页
一般参保模式是按照单位工资总额及劳动者个人上年度月平均工资为缴费基数缴纳社会保险费而参加社会保险的模式,建筑业按项目参保是特殊方式的参保,其参保及工伤关系的成立不需要先行固定到具体的人员。随着经济社会的发展,工伤纠纷愈... 一般参保模式是按照单位工资总额及劳动者个人上年度月平均工资为缴费基数缴纳社会保险费而参加社会保险的模式,建筑业按项目参保是特殊方式的参保,其参保及工伤关系的成立不需要先行固定到具体的人员。随着经济社会的发展,工伤纠纷愈来愈多、愈来愈突出了一些细节,下面两个案例就是针对工伤待遇支付出现的纠纷。案例一:江苏省南通四建集团有限公司与濮阳县工伤保险管理所行政复议案件。 展开更多
关键词 参保模式 建筑业 社会保险费 解读 工伤纠纷 行政复议案件 工伤保险管理 月平均工资
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