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基于激励的IT企业员工需求特征分析

基于激励的IT企业员工需求特征分析
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摘要 本文以奥尔德弗的生存、关系、成长需求理论的基本观点为基础,得出针对IT企业员工的主要工作激励因素,从工作激励因素角度对IT企业员工的需求特征进行分析。在此基础上,提出IT企业员工工作激励因素调查问卷,采用聚类分析方法,对成都市某IT企业的员工进行实证研究。 On the basic concept of Alderfer's survive-relation-growth demand theory,the paper concluded the main motivation factors of IT enterprise staff,and analyzed the demand characteristic of IT enterprise staff.Then the motivation factors questionnaire of IT enterprise staff is proposed,and positive research on one IT enterprise in ChengDu is taken with cluster analytical method.
作者 何源 许红
出处 《特区经济》 北大核心 2011年第5期303-304,共2页 Special Zone Economy
基金 成都信息工程学院科研基金资助(CRF200934)
关键词 技术经济及管理 高新企业管理 IT企业 工作激励因素 需求特征 technology economy and management high-tech enterprise management IT enterprise motivation factor for work demand characteristic
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