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怎样实现干部培训效益最大化

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摘要 干部培训是一种对人力资源的投资。如何提高干部培训的投入产出比,增强干部培训的质量和效果,实现干部培训效益最大化,是当前干部培训工作中亟待解决的一个问题。近年,我们会同县委在这方面进行了积极的探索和大胆的尝试,积累了一些经验。我们的主要做法有以下三个方面。
作者 陆安智
出处 《领导科学》 北大核心 2008年第10期 34-35,共2页 Leadership Science
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